A Gestão Pública Gerencialista busca a eficiência com a realização de metas preestabelecidas para melhoria de seus resultados. Para tanto, precisa de servidores públicos qualificados, respeitados e valorizados para que se sintam motivados. Esta obra estuda a remuneração variável como forma de motivação para melhoria do desempenho nas organizações públicas.