Neste livro, o bem-sucedido ex-vice-presidente internacional de marketing da IBM, Buck Rodgers, grande responsável pelo fabuloso crescimento dessa empresa, dá orientações sobre como motivar a si mesmo e aos outros discutindo tópicos como a formação da auto-estima, a correlação entre motivação e realização, o fortalecimento e demonstração de seus atributos positivos, a relação entre salários e outros incentivos em dinheiro, o desempenho, os incentivos que "funcionam" e a criação de um ambiente de trabalho entusiástico e sem problemas de drogas.
Respeito pelo indivíduo, motivação e incentivos são aspectos cuidadosamente discutidos, tendo em vista seu papel fundamental para se atingir um desempenho excelente. Este livro não serve de orientação apenas para empresários e homens de negócios.
Trata-se de um guia para todos aqueles que, seja qual for sua área de atuação, desejam desempenhar de forma a "obter o melhor" em sua carreira e para sua empresa.