Este livro é indispensável para todos os interessados em aperfeiçoar a si mesmos, à medida que o esforço contínuo de recriar liderança leva à busca de novos meios de guiar, gerenciar e motivar a outros. Todas as organizações bem-sucedidas são construídas sobre três bases: um conhecimento íntimo do lugar para onde o grupo pretende ir e como chegará lá; a habilidade tanto de líderes como dos membros da equipe de focalizar uma contribuição produtiva para eles mesmos e para outros; e o desejo comum de fazer o que for necessário para alcançar um resultado positivo. A distância entre o líder e o grupo surge sempre que um ou mais desses elementos é negligenciado. Para transpor tal distância, Meyer e Slechta propõem os cinco pilares da liderança, um fundamento sólido sobre o qual todo e qualquer líder pode crescer e se distinguir