Nem sempre o conceito de relacionamento e resultados é bem compreendido por aqueles que buscam aperfeiçoar suas habilidades de liderança. Num estilo simples, quase coloquial, este trabalho expõe situações de relacionamentos vividos por líderes e subordinados em uma visão objetiva, dentro de uma metodologia científica, auxiliando a distinguir o comportamento oportuno a ser apresentado no cotidiano do líder, independente do tamanho da sua equipe.