Esta obra coletiva visa suprir uma demanda por estudos atuais acerca da remuneração no planejamento empresarial. Diante das novas tendências do mercado, buscou-se enfrentar questões sobre modernas formas para atrair e/ou reter talentos nas empresas.
Trata-se de uma coletânea de artigos escritos por professores do LL.M. em Direito do Trabalho do INSPER, profissionais altamente especializados, não só em Direito do Trabalho, mas também em Direito Previdenciário, incluindo advogados empresariais e magistrados com anos de atuação prática. Além disso, os professores também orientaram alunos da primeira turma dessa pós-graduação, que contribuíram com seus estudos, construindo uma obra repleta de aspectos modernos da remuneração.
Tudo isso sob a coordenação dos docentes-líderes do Curso, Fernando Rogério Peluso e Raissa Bressanim Tokunaga, que cuidadosamente reuniram conteúdo totalmente alinhado com as expectativas empresariais.

Os interessados pelo tema vão se deparar com [...]