Desde o início da sua empresa - Anjo Tintas e Solventes, uma das maiores do ramo de tintas do país -, Beto Colombo pensava em uma forma de motivar as pessoas que trabalhavam ao seu lado e imaginava que, oferecendo algo diferente, estimulando o trabalho, elas poderiam produzir mais e ganhar algo que não fosse apenas o salário no final do mês. 
Com o crescimento da empresa e sua profissionalização, diversos projetos de participação nos resultados foram implementados, até chegar a uma proposta considerada ideal para todas as partes envolvidas. O princípio do plano que acontece na Anjo é que uma vez que atingir os objetivos depende de todos, a distribuição dos resultados deve ser justa entre aqueles que trabalharam para isso. Assim, os valores repassados aos funcionários devem corresponder ao resultado que a empresa alcança. Neste livro, você vai conhecer de forma simples e direta como a participação nos resultados começou na Anjo Tintas e Solventes e como está atualmente. E mais, vai aprender com Beto Colombo como esse plano vai além da administração de empresas e é aplicável na vida cotidiana, no orçamento doméstico, na educação dos filhos.